ההשפעה משתנה לפי התפקיד, הגוף המעסיק והדרישות החוקיות.
קבלה לעבודה, רישיונות מקצועיים וסיווגים
השפעת רישום פלילי על תעסוקה
רישום פלילי או משטרתי עשוי להשפיע על תעסוקה, אך היקף ההשפעה משתנה לפי המשרה והגוף הבודק.
דיסקרטיותשמירה על פרטיות הלקוח בכל שלבי התהליך
ניסיוןהיכרות עם המשפט הפלילי והגופים הרלוונטיים
מענה מקיף ויסודיהסבר ברור ובחינה פרטנית של המקרה
במבט מהיר
מה חשוב לברר בתחילת הדרך?
לא כל מעסיק רשאי לדרוש או לקבל מידע פלילי.
בודקים מחיקה, שינוי עילה או הכנת מסמכים שמציגים את המצב העדכני.
מי רשאי לקבל מידע?
החוק קובע אילו גופים רשאים לקבל מידע פלילי ובאילו נסיבות. לא כל מעסיק רשאי לדרוש מידע או תצהיר.
מה ניתן לעשות?
- לברר איזה מידע קיים.
- לבחון את סוג הרישום והתקופות.
- לבדוק אפשרות למחיקה או שינוי עילה.
- להכין מסמכים על תעסוקה ושיקום.
01הבנת מצב התיק
בודקים מהו שלב ההליך, איזה מידע קיים ומהי המטרה המעשית של הפנייה.
02בחינת חומר ומסמכים
עוברים על החלטות, חומרי חקירה, תכתובות ומסמכים רלוונטיים.
03בחירת דרך פעולה
מתאימים בקשה, ערר, שימוע או הליך אחר לנסיבות הספציפיות.
הערה חשובה
המידע באתר הוא כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. כל מקרה נבחן לפי נסיבותיו, ואין בפרסום התחייבות לתוצאה.
שיחה ראשונה, בצורה שנוחה לכם
רוצים לקבל עוד מידע?
השאירו פרטים לייעוץ ראשוני, או צרו קשר בדרך שנוחה לכם.